পশ্চিমবঙ্গের রাজ্য সরকারি কর্মচারীদের ডিএ নিয়ে নতুন করে জল্পনা শুরু হয়েছে জুলাই মাসের বাজেটকে কেন্দ্র করে। বর্তমানে কর্মচারীদের মহার্ঘ ভাতা ও এর ওপর প্রযোজ্য আয়কর নিয়ে অনেকের মনেই অনেক প্রশ্ন থাকে। সরকারি কর্মীদের বেতন কাঠামোর একটি প্রধান অংশ হলো এই ডিএ, যা মূল্যবৃদ্ধির সাথে তাল মিলিয়ে জীবনযাত্রার মান বজায় রাখতে দেওয়া হয়।

ডিএ কি করযোগ্য?
হ্যাঁ, ডিএ সম্পূর্ণভাবে করযোগ্য (Taxable)। মহার্ঘ ভাতার টাকা আপনার মূল বেতনের (Basic Pay) সাথে যুক্ত থাকে, যা আপনার মোট বেতনের একটি অংশ হিসেবেই বিবেচিত হয়।

আলাদা কোনো কর নেই: মহার্ঘ ভাতার জন্য আলাদা কোনো কর দিতে হয় না। এটি আপনার বেতনের মোট আয়ের সাথে যুক্ত হয় বলে, আপনার মোট আয়ের ওপর যে স্ল্যাবে আয়কর প্রযোজ্য হয়, ডিএ-র টাকাও সেই করের আওতায় পড়ে।

রিটার্ন দাখিলের সময়: আয়কর রিটার্ন (ITR) দাখিল করার সময় আপনাকে মোট বেতনের অংশ হিসেবেই মহার্ঘ ভাতাকে দেখাতে হয়।

ডিএ কীভাবে নির্ধারিত হয়?
কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারীদের ক্ষেত্রে ‘সর্বভারতীয় ভোক্তা মূল্য সূচক’ (AICPI)-এর ওপর ভিত্তি করে প্রতি ছয় মাস অন্তর মহার্ঘ ভাতা সংশোধন করা হয়। সাধারণত মার্চ এবং অক্টোবর মাসে ঘোষণার মাধ্যমে জানুয়ারি ও জুলাই মাসের বকেয়া ডিএ কার্যকর করা হয়। রাজ্যভেদে জীবনযাত্রার ব্যয়ের ওপর ভিত্তি করে ডিএ-র হারে কিছুটা তারতম্য হতে পারে।

মনে রাখার মতো কিছু তথ্য:
সিটিসি-র অংশ: ডিএ আপনার বেতনের এমন একটি অংশ যা প্রতি মাসে বেতন ভাউচারের সাথে অন্তর্ভুক্ত থাকে।

পদমর্যাদা অনুযায়ী তফাত: সরকারি কর্মীদের পদমর্যাদা অনুযায়ী মূল বেতন ভিন্ন হওয়ায়, ডিএ-র পরিমাণের মধ্যেও পার্থক্য থাকে।

মূল্যবৃদ্ধি থেকে সুরক্ষা: যেহেতু এই ভাতা মূলত ক্রমবর্ধমান মূল্যবৃদ্ধির প্রভাব কমানোর জন্য দেওয়া হয়, তাই এটি সরাসরি মূল বেতনের সাথে সম্পর্কিত।

বর্তমানে রাজ্য সরকারি কর্মচারীরা ষষ্ঠ বেতন কমিশনের অধীনে ১৮% হারে ডিএ পাচ্ছেন, যেখানে কেন্দ্রীয় সরকার তাদের কর্মীদের আরও বেশি হারে ডিএ প্রদান করে। জুলাইয়ের বাজেটে রাজ্য সরকারের পক্ষ থেকে ডিএ সংক্রান্ত নতুন কোনো বড় ঘোষণার দিকে তাকিয়ে রয়েছেন রাজ্যের লক্ষ লক্ষ কর্মচারী।