সরকারি কর্মীদের জন্য পেনশন ও গ্র্যাচুইটির নিয়মে বড় পরিবর্তন”, নতুন নিয়ম UPS-এ

সরকারি কর্মীদের জন্য পেনশন ও গ্র্যাচুইটির নিয়মে বড় পরিবর্তন এসেছে। ২০২৪ সালের ১ জানুয়ারি থেকে নতুন নিয়ম কার্যকর হয়েছে, যা কর্মীদের জন্য আর্থিক সুরক্ষা নিশ্চিত করবে।
গ্র্যাচুইটির নতুন সীমা
✅ গ্র্যাচুইটির সর্বোচ্চ সীমা ২৫ লক্ষ টাকা নির্ধারণ করা হয়েছে।
✅ এটি মূল বেতন ও মহার্ঘ ভাতা (DA) যুক্ত করে হিসাব করা হবে।
✅ তবে কর্মীর চাকরির মেয়াদ ও শেষ বেতনের ওপর নির্ভর করে গ্র্যাচুইটির পরিমাণ কমতে বা বাড়তে পারে।
গ্র্যাচুইটির গণনা কীভাবে হবে?
🔹 সরকারি কর্মীরা তাদের শেষ বেতনের ১৬.৫ গুণ বা ২৫ লক্ষ টাকা, যেটি কম হবে সেটি পাবেন।
🔹 কমপক্ষে ৫ বছর কাজ করতে হবে গ্র্যাচুইটি পাওয়ার জন্য।
🔹 মহার্ঘ ভাতা ৫০% ছাড়িয়ে গেলে গ্র্যাচুইটি সংক্রান্ত কিছু পরিবর্তন হতে পারে।
গ্র্যাচুইটির ধরন
✅ অবসরকালীন গ্র্যাচুইটি – কর্মী অবসরে গেলে এটি দেওয়া হয়। প্রতি ৬ মাসের কাজের ভিত্তিতে মূল বেতন ও মহার্ঘ ভাতার একাংশ হিসাব করা হয়।
✅ মৃত্যুকালীন গ্র্যাচুইটি – চাকরিরত অবস্থায় কর্মীর মৃত্যু হলে পরিবার নির্দিষ্ট পরিমাণ অর্থ পায়।
মৃত্যুকালীন গ্র্যাচুইটির নিয়ম
✔ ১ বছরের কম চাকরির ক্ষেত্রে: শেষ বেতনের ২ গুণ টাকা।
✔ ১-৫ বছরের চাকরির ক্ষেত্রে: শেষ বেতনের ৬ গুণ টাকা।
✔ ৫-১১ বছরের চাকরির ক্ষেত্রে: শেষ বেতনের ১২ গুণ টাকা।
✔ ১১-২০ বছরের চাকরির ক্ষেত্রে: শেষ বেতনের ২০ গুণ টাকা।
✔ ২০ বছরের বেশি চাকরির ক্ষেত্রে: প্রতি ৬ মাসের জন্য বেতনের ৫০% হারে গ্র্যাচুইটি দেওয়া হবে।
নতুন ইউনিফায়েড পেনশন স্কিম
📢 ১ এপ্রিল ২০২৫ থেকে কেন্দ্রীয় সরকার ‘ইউনিফায়েড পেনশন স্কিম’ চালু করতে চলেছে।
📌 পুরনো পেনশন স্কিম (OPS) ও ন্যাশনাল পেনশন স্কিম (NPS)-এর বৈশিষ্ট্য একত্রিত হবে।
📌 কমপক্ষে ১০ বছর চাকরি করলে ন্যূনতম ১০,০০০ টাকা পেনশন পাওয়া যাবে।
এই পরিবর্তন কীভাবে প্রভাব ফেলবে?
📍 সরকারি কর্মীরা নতুন নিয়ম অনুযায়ী আরও সুনিশ্চিত আর্থিক সুরক্ষা পাবেন।
📍 চাকরির মেয়াদ ও বেতনের ভিত্তিতে গ্র্যাচুইটির পরিমাণ নির্ধারিত হবে।
📍 নতুন পেনশন স্কিম কর্মীদের দীর্ঘমেয়াদী সুবিধা প্রদান করবে।
নতুন নিয়ম সম্পর্কে বিস্তারিত জানতে সরকারি নির্দেশিকা দেখে নিন বা আপনার দপ্তরের হিসাব বিভাগে যোগাযোগ করুন। ✅