গত কয়েকদিন ধরে সোশ্যাল মিডিয়া এবং বিশেষ করে হোয়াটসঅ্যাপে একটি বার্তা ঝড়ের গতিতে ভাইরাল হচ্ছে, যা নিয়ে রাতের ঘুম উড়েছে কয়েক লক্ষ অবসরপ্রাপ্ত সরকারি কর্মচারী ও পেনশনভোগীদের। দাবি করা হচ্ছে, অর্থ আইন ২০২৫ (Finance Act 2025) কার্যকর হওয়ার পর সরকার নাকি পেনশনভোগীদের ডিএ (DA) বৃদ্ধি এবং ভবিষ্যতের সমস্ত বেতন কমিশনের সুবিধা বন্ধ করে দেবে। কিন্তু সাধারণ মানুষের মধ্যে আতঙ্ক ছড়ানো এই খবরের সত্যতা ঠিক কতটা?

পিআইবি (PIB) ফ্যাক্ট চেকে চাঞ্চল্যকর তথ্য
ভারত সরকারের সরকারি তথ্য সরবরাহকারী সংস্থা প্রেস ইনফরমেশন ব্যুরো (PIB) এই ভাইরাল বার্তাটিকে সম্পূর্ণ ‘মিথ্যা এবং বিভ্রান্তিকর’ বলে ঘোষণা করেছে। পিআইবি-র ফ্যাক্ট-চেকিং ইউনিট স্পষ্ট জানিয়েছে যে, ২০২৫ সালের অর্থ আইনে এমন কোনও বিধান রাখা হয়নি যার ফলে পেনশনভোগীরা মহার্ঘ্য ভাতা বা নতুন বেতন কমিশনের সুবিধা থেকে বঞ্চিত হবেন। অর্থাৎ, সোশ্যাল মিডিয়ায় ঘোরাফেরা করা ওই নোটিশটি আদতে একটি গুজব।

বিভ্রান্তির মূলে কী রয়েছে?
অনেকের মনেই প্রশ্ন উঠছে, হঠাত কেন এমন রটনা শুরু হলো? তদন্তে দেখা গিয়েছে, সিসিএস (পেনশন) বিধি ২০২১-এর ৩৭ নম্বর নিয়মে একটি সংশোধন আনা হয়েছে। কিন্তু সেই নিয়মটি সবার জন্য নয়।

এটি শুধুমাত্র সেই সকল কর্মীদের জন্য প্রযোজ্য যাঁরা কোনও কারণে পাবলিক সেক্টর আন্ডারটেকিং (PSU)-তে স্থানান্তরিত হয়েছেন।

যদি কোনও কর্মীর বিরুদ্ধে গুরুতর অসদাচরণের প্রমাণ মেলে, তবেই তাঁর কিছু সুবিধা কাটছাঁট হতে পারে।

সাধারণ অবসরপ্রাপ্ত কর্মচারী বা সাধারণ পেনশনভোগীদের সাথে এই নিয়মের কোনও সম্পর্ক নেই।

অষ্টম বেতন কমিশন নিয়ে বর্তমান পরিস্থিতি
সরকার স্পষ্ট করে দিয়েছে যে, নিয়মমাফিক কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীরা যেভাবে ডিএ বৃদ্ধি পান, পেনশনভোগীরাও একইভাবে সুবিধা পাবেন। অষ্টম বেতন কমিশন (8th Pay Commission) যখন কার্যকর হবে, তখন তার সুফল বর্তমান কর্মীদের পাশাপাশি পেনশনভোগীরাও পাবেন—যেমনটা অতীতেও হয়ে এসেছে।

সতর্কতা
এই ধরনের সংবেদনশীল তথ্য শেয়ার করার আগে তা যাচাই করে নেওয়া জরুরি। পেনশন বা ডিএ সংক্রান্ত যে কোনও খবরের জন্য শুধুমাত্র সরকারি ওয়েবসাইট বা বিশ্বাসযোগ্য সংবাদমাধ্যমের ওপর ভরসা করার পরামর্শ দিচ্ছে বিশেষজ্ঞ মহল।